i
Étape 1 – Le processus de développement de la marque
Atelier de marque
Cœur de marque
Atelier de transformation
Mises à jour de l’identité visuelle
Développement de l’univers couleur et image
Cette étape fondamentale sert à déterminer le positionnement et à affiner le profil de l’entreprise. HÜNI+CO souhaitait à cet égard obtenir une clarté sur l’identité de l’entreprise comme base pour la communication future. Au cours du développement de la marque, il est apparu que, outre une vaste expertise technologique, c’est surtout la philosophie d’entreprise propre, forgée au fil du temps, qui joue le rôle central. Les piliers essentiels en sont des valeurs vécues au quotidien ainsi que la considération de l’autre. De même que la passion de trouver pour chaque client la solution individuellement optimale. C’est le secret du succès de HÜNI+CO.
Ensuite, il s’agissait – une tâche toujours passionnante et en même temps exigeante – de pondérer et de condenser tous les aspects recueillis, puis d’en développer le cœur de marque final de l’entreprise.
Étape 2 – La transformation
Dans le cadre du processus de transformation, les valeurs fondamentales de la marque sont transférées vers la future identité visuelle de l’entreprise. À cette étape, nous avons transféré, en collaboration avec la direction, les valeurs de la marque de l’entreprise ainsi que divers sous-concepts vers les éléments correspondants de l’identité visuelle. De plus, nous avons défini le style d’image général de la marque HÜNI+CO. La tâche consistait à exprimer au mieux les valeurs fondamentales de l’entreprise à travers l’univers visuel. Il en a été de même pour le style de mise en page, le langage des formes, la palette de couleurs, le logo et la typographie.
De cette manière, un univers de couleurs et d’images distinctif a été créé, qui, d’une part, structure visuellement les différents secteurs de l’entreprise et, d’autre part, souligne la tension entre les solutions de revêtement innovantes – c’est-à-dire la compétence technique – et les valeurs humaines de l’entreprise, tant en interne qu’en externe.
L’apparence a également été mise à jour à l’aide d’un nouveau système typographique. Dans le cadre du processus de transformation, le « + » du logo de l’entreprise a été développé en un élément de design qui contribue à la structuration claire des contenus. Mis en scène comme une grille, les signes plus symbolisent une surface revêtue et, avec leur représentation dynamique, représentent l’énergie innovante de l’entreprise.
Étape 3 – La brochure d’entreprise
Conception
Briefing pour le shooting
Accompagnement du shooting
Mise en page
Production
Avec cette démarche bien fondée – partant du développement du cœur de marque et suivie de la transformation – nous avons créé une base idéale pour le développement de médias de toute nature. Ce fil rouge élaboré en amont nous permet de faire vivre les valeurs centrales de manière authentique, en images et en textes, dans la nouvelle brochure d’entreprise – et ainsi d’offrir à tous les clients un aperçu tout à fait authentique de l’univers de HÜNI+CO avec toutes ses facettes, son savoir-faire et ses performances ainsi que sa philosophie.
Vous avez des questions ?
Hubertus von Kolkow
Direction Conseil Marque/Stratégie
